Skip to main content
English
ไทย
Log In
Log in
Communities & Collections
All of SWU IR
SWU Journals
Statistics
About Us
Feedback
Home
SWU Faculties and Colleges
Faculty of Social Sciences
SOC: Theses
ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ต่อการมีส่วนร่วมของการพนักงานในการนำแนวคิดแบบลีนของฝ่ายปฏิบัติการเครดิต ธนาคารกสิกรไทย
Publication:
ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ต่อการมีส่วนร่วมของการพนักงานในการนำแนวคิดแบบลีนของฝ่ายปฏิบัติการเครดิต ธนาคารกสิกรไทย
0
0
Files
Panissara_S.pdf
(3.25 MB)
Issued Date
2011
Resource Type
Thesis
Language
tha
File Type
application/pdf
Access Rights
Open Access
Rights
ผลงานนี้เผยแพร่ภายใต้ สัญญาอนุญาตครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลง 4.0 (CC BY-NC-ND 4.0)
Rights Holder(s)
มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ
Suggested Citation
APA
IEEE
MLA
Chicago
Vancouver
ปาณิสรา สุวิโรจน์รัตน์
(2011).
ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ต่อการมีส่วนร่วมของการพนักงานในการนำแนวคิดแบบลีนของฝ่ายปฏิบัติการเครดิต ธนาคารกสิกรไทย.
สืบค้นจาก:
https://hdl.handle.net/20.500.14740/25424
Title
ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ต่อการมีส่วนร่วมของการพนักงานในการนำแนวคิดแบบลีนของฝ่ายปฏิบัติการเครดิต ธนาคารกสิกรไทย
Alternative Title(s)
Factor relating employees' participation in Lean thinking of the credit processing department, Kasikornbank Public Company Limited
Author(s)
ปาณิสรา สุวิโรจน์รัตน์
Advisor(s)
ณักษ์ กุลิสร์
Organization
คณะสังคมศาสตร์
Description
สารนิพนธ์ (บธ.ม. (การจัดการ)) -- มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ, 2555.
Degree Name
บธ.ม. (การจัดการ)
Degree Level
ปริญญาโท
Degree Grantor(s)
มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ
Thai Subject Heading(s)
ธนาคารกสิกรไทย
การควบคุมคุณภาพ
การมีส่วนร่วม
พนักงานธนาคาร
View online Resources
Research Projects
Organizational Units
Journal Issue
URI
https://hdl.handle.net/20.500.14740/25424
Collections
SOC: Theses
Endorsement
Review
Supplemented By
Referenced By
Full item page